足球员工资如何计算？
职业足球运动员的工资，不透明且很难公开，因为涉及到各方利益，球员、俱乐部、经纪公司等等，这里面门道很多。 我简单说下欧洲主流联赛球员工资的构成吧—— 球员在俱乐部年薪（基本收入）=合同年薪（固定部分）+比赛奖金（浮动部分） 合同年薪又包括基础年薪和附加年薪，主要跟球员的竞技状态有关，所谓“金球值”理论，球员越具有竞争力，其合同年薪就越高；反之，则越低。 比赛奖金与球队成绩挂钩，通常按胜利、平局和失败不同的奖金额，激励球员在场上拼命。一些重要比赛，如冠军联赛、联盟杯赛等，一旦获胜，队员可以得到非常高的奖金。 在欧洲，除了顶级豪华球队外，绝大多数俱乐部的成员薪酬结构差别不大，均包含基本工资和绩效工资两种，其中基本工资一般占70%左右，而绩效奖金则根据球员的表现和俱乐部的财务状况而定。
这里要提到一个概念——“薪酬包干制”，这是目前普遍采用的一种球员薪资体系。所谓的“包干制”就是球队给球员支付的薪水总额是有限的，超出这一额度需要球队自掏腰包。而在实行“包干制”的情况下，如果球员出现降薪或者降薪的情况，那么球队就可以节约预算，用于其他支出。 对于许多实力不强的球队而言，他们无法从转会市场上引进强援，只能从青训营培养球员，这个时候为了激励年轻球员，就会给予他们很高的承诺薪水，不过这些新酬往往只有签字费而没有底薪，而且不会立即兑现，而是按照球员出场次数或时间进行累积支付。