CBA合同怎么分类？ CBA的合同分三种，普通C类、B类、A类 其中普通 C 类合同是CBA新设立的合同类型，主要适用于刚参加完CBA选秀但还没打上CBA的新人球员；而 B 和 A 两类合同则分别是老版的 N 型和 A 型合同的统称 CBA的新秀合同为4年，从注册之日起开始计算，2年后球员的选择权属于球队方，3-4年为球员的激励合同期（税前工资）。
1.N型合同：指非保障合同，NBA有很多这样的合同，一般第一年无保障，第二年有条件转成保障合约，条件包括出勤、球队成绩等，NBA很多老将的底薪就是这种类型的合同，比如麦迪的50万美元全年全额保障，前提是打满82场球。
2.A型合同：保证合同，即不管是否出场或表现如何，球员领到的工资全部保障。这是CBA目前最高等级的合同，只有签过这种合同才具备签约B类或C类的资格。
3.B类合同：这部分合同在CBA里较为复杂，它的性质与 N 型合同相类似，区别在于是否有保证金和金额多少的问题。简单而言，如果一名球员和球队签订的是B 类合同，那他至少应该得到和 N 型合同一样的报酬，否则，就该多拿多得。
发布于 2024/5/23 21:43:13 劳动合同根据期限可分为有期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限的合同。
有固定期限的劳动合同是指用人单位和劳动者双方在订立合同时约定合同有效期的劳动合同，劳动合同中约定了明确的起始时间及终止时间。
无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短无法确定，但并不是说无固定期限的劳动合同就不存在终止时间。只要没有达到法律规定的条件或者双方约定的条件，劳动合同就可以存续，双方就得继续履行劳动合同。
以完成一定的工作为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。这种劳动合同在工作完成之前，双方之间的劳动关系存续，工作完成之后，劳动关系自然终止。以完成一定的工作为期限的劳动合同，适用于某些具体的工作任务、劳动期限比较短或某些项目的承包情况。许多家政服务人员都属于这类劳动者，用人单位与劳动者之间的劳动关系待家政服务合同签订的期限终止时自动终止。
发布于 2025/1/24 14:56:11 
